高要冷庫(kù)保溫板/四會(huì)冷庫(kù)保溫板,保溫板,廣東冰菱制冷設(shè)備有限公司
      中山市冰菱制冷設(shè)備有限公司為專業(yè)制冷設(shè)備公司。冰菱公司下設(shè)冰菱保溫板廠，專業(yè)生產(chǎn)冷庫(kù)板，冷庫(kù)板有：雙面彩鋼冷庫(kù)板，不銹鋼冷庫(kù)板，壓花鋁冷庫(kù)板，冷庫(kù)中芯采用聚氨脂保溫層，聚氨酯冷庫(kù)保溫板是根據(jù)客戶或具體工程要求，常見(jiàn)按要求生產(chǎn)的有聚氨酯發(fā)泡作為保溫材料的夾芯板，是目前大中型冷庫(kù)中最常用的保溫材料，聚氨酯冷庫(kù)保溫板常見(jiàn)的有彩鋼聚氨酯冷庫(kù)保溫板、不銹鋼聚氨酯冷庫(kù)保溫板、壓花鋁板聚氨酯冷庫(kù)保溫板、裸聚氨酯冷庫(kù)保溫板冷庫(kù)保溫板等。聚氨酯冷庫(kù)保溫板是廠家按照客戶或冷庫(kù)生產(chǎn)工藝尺寸要求，現(xiàn)場(chǎng)用聚氨酯黑白料按一定比列混合后用高壓設(shè)備將泡沫擠壓到首先預(yù)制的模具中發(fā)泡而成，聚氨酯冷庫(kù)保溫板的厚度一般為50MM、75MM、100MM、120MM、150MM、200MM、250MM、300MM等多種規(guī)格組成，而冷庫(kù)保溫板的長(zhǎng)度和寬度則可根據(jù)實(shí)際要求制作，為了增加冷庫(kù)的牢固度和保溫性能，聚氨酯冷保溫板的2側(cè)還要安裝偏心鉤的裝置?？己死鋷?kù)板的3大重要因素為冷庫(kù)板的密度、2側(cè)鋼板的厚度、和承重性。冷庫(kù)保溫板的密度大那么在板的發(fā)泡是要增加聚氨酯的用量，同時(shí)增加了聚氨酯板的導(dǎo)熱系數(shù)，使冷庫(kù)板的保溫性能下降和板的成本增加，如果發(fā)泡的密度過(guò)低會(huì)造成冷庫(kù)板的承重性下降，經(jīng)過(guò)國(guó)家相關(guān)部門的測(cè)試一般聚氨酯冷庫(kù)保溫板的發(fā)泡密度在35-43KG為標(biāo)準(zhǔn)。一些廠家為了降低成本費(fèi)用而降低了彩鋼的厚度，彩鋼的厚度減低后直接影響到冷庫(kù)的使用壽命，在選擇冷庫(kù)板時(shí)一定要確定好冷庫(kù)板彩鋼的厚度。二.聚氨酯保溫板 1、硬質(zhì)聚氨酯板導(dǎo)熱系數(shù)低，熱工性能好。當(dāng)硬質(zhì)聚氨酯容重為35～40kg/m3時(shí)，導(dǎo)熱系數(shù)僅為0.018g~0.023w/（m．k），約相當(dāng)于EPS的一半，是目前所有保溫材料中導(dǎo)熱系數(shù)最低的。 2、硬質(zhì)聚氨酯板具有防潮、防水性能
高要冷庫(kù)保溫板/四會(huì)冷庫(kù)保溫板,保溫板,廣東冰菱制冷設(shè)備有限公司 
我公司中山市冰菱制冷設(shè)備有限公司是一家擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，專業(yè)從事工業(yè)冷水機(jī)、冷庫(kù)機(jī)組、超低溫工業(yè)冷水機(jī)及實(shí)驗(yàn)室冷凍設(shè)備產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高科技企業(yè)。中山冷庫(kù)，江門冷庫(kù)，佛山冷庫(kù)，珠海冷庫(kù)，南海冷庫(kù)，廣東冷庫(kù)，廣州冷庫(kù)，臺(tái)山冷庫(kù)，番禺冷庫(kù)，江門蒸發(fā)器，中山蒸發(fā)器，廣州蒸發(fā)器主要經(jīng)營(yíng)冰菱品牌的產(chǎn)品努力打造機(jī)械及行業(yè)設(shè)備行業(yè)知名品牌。廣東冰菱制冷設(shè)備有限公司，是一家私營(yíng)企業(yè)性質(zhì)的公司主要開(kāi)拓中國(guó)，澳洲市場(chǎng)。我們的主要經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)是：中國(guó)，澳洲，形成了中山市冰菱制冷設(shè)備有限公司是一家擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，專業(yè)從事工業(yè)冷水機(jī)、冷庫(kù)機(jī)組、超低溫工業(yè)冷水機(jī)及實(shí)驗(yàn)室冷凍設(shè)備產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高科技企業(yè)。中山冷庫(kù)，江門冷庫(kù)，佛山冷庫(kù)，珠海冷庫(kù)，南海冷庫(kù)，廣東冷庫(kù)，廣州冷庫(kù)，臺(tái)山冷庫(kù)，番禺冷庫(kù)，江門蒸發(fā)器，中山蒸發(fā)器，廣州蒸發(fā)器的特點(diǎn)。公司于2012年成立，注冊(cè)資金50---100萬(wàn)，目前已有員工人數(shù)10--50人。我們鄭重聲明：  企業(yè)文化
     利用公司健全的人力資源政策和良好的內(nèi)外部凝聚力，不斷創(chuàng)造和提高人才發(fā)展的平臺(tái)。
     通過(guò)企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大與效率始終向上，讓全員參與及分享企業(yè)發(fā)展成果。
     全力引進(jìn)國(guó)際化的先進(jìn)管理理念，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的形成與發(fā)展。
。